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2009학년도 1학기 직원 정년·명예 퇴임식

정년퇴임 2명, 명예퇴임 8명


지난 31일, 직원 정년·명예 퇴임식이 학교 관계자들을 비롯한 퇴임직원들의 가족들이 참석한 가운데 의양관 운제실에서 열렸다.

이번 퇴임식에서는 김시탁 전 관리처장(34년6개월 근속), 신두철 전 출판팀장(28년9개월 근속)이 정년퇴임을, 김복철 전 학술정보지원팀 근무(22년5개월 근속), 노해육 전 자율전공부 근무(28년6개월 근속), 박병일 전 계명한학촌 근무(30년6개월 근속), 서해광 전 미술대학 행정실장(30년2개월 근속), 전병화 전 시설팀(26년11개월 근속), 정선수 전 대명관리팀(20년3개월 근속), 정한수 전 관리1팀(20년3개월 근속), 진재도 전 기획부장(29년 근속)이 명예퇴임을 했다.

이날 퇴임직원 대표해 퇴임사를 맡은 김시탁 전 관리처장은 “돌이켜보면 비록 남긴 업적은 없지만 혼신의 힘을 다해 일해왔다”면서 “앞으로는 가장으로서, 남편으로서, 부모로서의 역할을 성실히 다하겠다”고 말했다.

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[가까운AI] AI 킬러 활용법 – AI 검사기로 AI 글을 ‘내 글’로 바꾸기 “AI 검사기를 돌렸더니 ‘AI 생성 의심 90%’가 나왔습니다.” 한 교수의 말에 학생들은 고개를 끄덕였다. 정작 학생은 “저 AI 안 썼어요”라고 항변하지만, 검사 결과는 이미 교수에게 부담과 의심을 던져놓은 뒤다. AI 시대의 글쓰기는 교수도, 학생도 어느 한쪽만의 문제가 아니다. 사고 방식, 글쓰기, 평가 방식이 새롭게 바뀌는 과도기적 상황 속에서 모두가 혼란을 겪고 있다. ● 교수도 난감하고, 학생도 난감하다 AI 검사기는 문장 패턴과 구조를 기반으로 ‘AI일 가능성’을 제시하지만 절대적이지 않다. 교과서적 표현이나 정제된 문장을 자주 쓰는 학생일수록, 혹은 정보 기반 개념 정리를 하는 글일수록 AI 문체와 유사하게 보일 수 있다. 교수들은 “결과만 믿자니 학생이 억울해 보이고, 학생 말을 그대로 믿자니 책임이 생기는 상황”이라고 말한다. 학생들도 마찬가지다. 성실하게 썼는데 AI 비율이 높게 나오면 억울함과 불안감이 뒤따른다. ‘AI에게 개념만 물어보는 것도 AI 사용인가?’, ‘교정 기능은 어디까지 허용인가?’ 학생들은 AI를 어떻게 사용해야 하는지 경계가 불명확한 상황에서 스트레스를 느낀다. AI 검사기에서 오해가 생기는 주요 원인은 다음과 같